деньги, грек, казино

Особенности аутсорсинга заработной платы

Трудно представить себе деятельность юридического лица без осуществления бухгалтерских расчётов. Они необходимы как воздух. И они же забирают львиную долю ресурсов компании. Время можно использовать более эффективно: например, продумать план дальнейшего развития компании, аккумулировать денежные резервы на новые дерзкие проекты. Вместо этого приходится выполнять рутинные операции, постоянно следить за законодательством в трудовой сфере и оптимизировать расчёты. И тут в голову владельцу бизнеса приходит идея: «А что если заказать аутсорсинг заработной платы и другой бухгалтерской документации?»

И во многом такая идея имеет смысл. Исполнитель, работая по специальному партнёрскому договору, обязуется самостоятельно производить обработку вашей бухгалтерской отчётности, делать выборку по базе данных, отправлять документы в государственные органы, оказывать консультативную и иную поддержку по телефону или другим способам связи.

При этом такой посредник полностью возлагает на себя ответственность за корректность своих расчётов. Узкоспециализированным компаниям гораздо проще фокусироваться на чём-то одном. Это делает их конкурентоспособнее. Работа с аутсорсером, который осуществляет свою деятельность именно в бухгалтерской отчётности, в этом плане даст более продуктивные результаты.

Какими качествами должен обладать посредник?

Обратите особое внимание на послужной список претендента. С какими компаниями он уже сотрудничает, есть ли среди них крупные игроки рынка, давно ли сам аутсорсер предоставляет свои услуги?

Авторитетность в этом вопросе имеет первостепенное значение, поскольку, по сути, это и есть оценка качеств ведения бизнеса предполагаемым партнёром. Это взвешенное и непредвзятое мнение о добросовестности выполнения им своих услуг.

Работа по системе аутсорсинга предполагает ряд стандартов и правил, которые обязательно должны быть учтены. Среди них конфиденциальность и неприкосновенность персональной информации, включая финансовые показатели. Первое, на что нужно обратить внимание, это как компания обращается с данными, которые получает себе в обработку. По каким каналам они передаются, используется ли шифрование при взаимодействии с контрагентами и другие вопросы.

Для того чтобы в полной мере понять, стоит ли овчинка выделки, попросите бесплатный тестовый период. Привлеките специалиста в области ИТ оценить уровень качества работы сетевой инфраструктуры, а также юриста для изучения договора и других документов. И уже на основе их мнения примите взвешенное решение о сотрудничестве по системе аутсорсинга.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

А вы случайно не бот? * Лимит времени истёк. Пожалуйста, перезагрузите CAPTCHA.